Gerente, gerente de proyectos, experto: esas son nuestras alternativas para su carrera profesional.
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Iris Prasser
Iris Prasser, ingeniera de proyectos en Bayer Technology Services (Alemania) -
Prof. Dr. Andreas Schuppert
Dr. Andreas Schuppert, experto en matemática industrial en Bayer Technology Services (Alemania) -
Maria Carrascosa
María Carrascosa, ingeniera de proyectos en Bayer Technology Services (China) -
Dr. Daniel Leineweber
Dr. Daniel Leineweber, gestor de proyectos en Bayer Technology Services (Alemania) -
Annegret Zandt
Annegret Zandt, contramaestre industrial de metalurgia en Bayer Technology Services (Alemania) -
Björn Blondin
Björn Blondin, gestor de proyectos en Bayer Technology Services (Alemania) -
Serhat Kilic
Serhat Kilic, economista en Bayer Technology Services (Alemania) -
Sergej Seifert
Sergej Seifert, ingeniero especializado en bombas en Bayer Technology Services (Alemania)
Como no a todo el mundo le atrae la tradicional carrera de gestión en una empresa, Bayer Technology Services ofrece vías profesionales alternas por las que también se pueden alcanzar puestos de trabajo punteros: la vía de Experto y la vía de Gestor de proyectos.
La base de este nuevo concepto de carreras profesionales es el llamado «diálogo de evolución»: en diálogo con su superior, el empleado analiza cuáles son sus puntos fuertes y cuáles sus inclinaciones, y se decide por una de las tres vías profesionales y escoge el papel que quiere desempeñar (véanse opciones a la derecha). La evaluación se realiza de forma transparente y según puntos de vista objetivos. Posteriormente se llevan a cabo regularmente reajustes en la carrera profesional de cada empleado.

